第41章 蝴蝶效应-《天天撒币》


    第(1/3)页

    第41章  蝴蝶效应

    面对网上汹汹舆情,腾达选择继续硬刚。

    不惜大把砸资源,对《合成大榴莲》进行全方位、立体式轰炸型推广,广告做得到处都是,甚至还找来很多自媒体吹捧,故意带节奏。

    结果就是,

    在这一场骂战中,《大西瓜》、《大榴莲》热度齐齐上涨。

    黑红,也是一种红。

    搞笑的是,

    老大跟老二神仙打架,惨死的却是老三。

    原本还有一些热度的《合成大菠萝》,这下是彻底被人遗忘,成为这场大战的首个牺牲品,简直死的比窦娥还怨。

    “为什么会这样?”

    黄坤原本也在津津有味地吃瓜,哪成想锅从天降。

    9月17日,星期五。

    “张总听说过我?”

    见面地点安排在会议室。

    一种是仍旧维持被收购公司的品牌,被收购公司仍旧独立经营,只是对管理层进行适当换血,以达到控制被收购公司的目的。

    跟着,

    趣玩科技办公区立即退租,趁着周末,全部搬迁到翡格大厦办公,16、17两层,安排九十余号新人,绰绰有余。

    算是好归宿了。

    到底还是意难平。

    冯程也悄悄松了口气,虽然职级降了一级,但实际职权却是不减反增。

    谈下了赵铭传,张硕此行目的就达成大半。

    人才嘛,

    到哪都是抢手货。

    相当于是公司上市套现了。

    像人资总监吕新华,名下持有的5%股份,这次能拿到175万。

    摆在他们面前的问题是,要获得新老板的认可。

    为了一个人,收购一家公司。

    古代有“士为知己者死”,放到现代社会,也有一生追随创始人或者贵人的感人故事,内涵或许会淡,情感却是共通的。

    “……”

    上午10点,

    张硕在蒋悦、刘晓辉、吴显、孙茜四人陪同下,坐车来到趣玩科技公司。

    “韩梅总监,拟任命为青禾科技财务部经理;吕新华总监,拟任命为青橙零售人力资源部经理。”

    正式跟趣玩科技签订收购合同。

    敲定了人事安排,剩下的事情就简单了。

    出售公司之前,钱容也已经跟四人都沟通过,也都获得四人谅解。
    第(1/3)页